Grupul de profesioniști Leoni din România a fost selecționat dintre cele 27 de state membre ale asociației pentru a lansa programul pilot „Prima dată lideri”.
Acest proiect va fi ulterior extins în toate sucursalele Leoni și va fi încorporat în planul de dezvoltare al fiecărui nou manager din organizație. Scopul nostru este să dezvoltăm cunoștințele și abilitățile de conducere ale liderilor Leoni, prin implementarea unor tehnici moderne de conducere care să îmbunătățească performanțele fiecărui participant.
Plecând de la provocările pe care le-am întâmpinat și de la tendințele recente în domeniul leadership-ului, ne propunem să creăm un model de conducere inovator, ce va redefini standardele de succes în această eră a industriei”, a explicat managementul companiei.
Andrada Verdeș, Leoni: “Motto-ul anului este flexibilitatea”
Angajează atât direct, cât și printr-un intermediar de recrutare
Corporația germană a participat la diverse evenimente de recrutare, precum Târgul de Cariere de la Cluj-Napoca sau Cafeneaua de Joburi din Pitești. Un grup de studenți de la Universitatea Tehnică din Cluj-Napoca a fost invitat în fabrica Leoni din Bistrița. “Ne dorim să cunoaștem și să îi inspirăm pe viitorii ingineri care vor schimba lumea”, au declarat reprezentanții Leoni.
În regiunea Banatului, compania a primit un grup de 22 de elevi și doi profesori de la Liceul Baptist și Liceul Vasile Goldiș din Arad, care au vizitat unitatea de producție timp de două ore. Circuitul a inclus secțiile dedicate componentelor și automobilelor, unde specialiștii le-au explicat fiecare detaliu tehnologic și le-au vorbit despre inovație și exactitate, dar mai ales despre roboți.
Leoni a inaugurat prima sa fabrică în țară la Arad, urmată de cele din Bistrița, Pitești, la care se adaugă uzine satelit la Beiuș, Luduș, Marghita, Bumbești-Jiu. Primul Centru de Servicii Comune Leoni a fost deschis la Cluj. Grupul are în prezent 13.000 de angajați în România.