În județul Suceava, economia locală productivă își păstrează capacitatea de angajare, conform declarațiilor purtătorului de cuvânt al AJOFM, Anca Doina Capverde.
La Bursa absolvenților organizată de AJOFM, Capverde a menționat că nu au fost anunțate concedieri colective de personal, în ciuda dificultăților economice întâmpinate la nivel național. Aceasta a subliniat stabilitatea firmelor sucevene, care au reușit să mențină angajații și să ofere locuri de muncă pentru absolvenți.
Citește și: Aproximativ 700 de concurenți așteptați la Bucovina Cross Country, la Poiana Stampei
Stabilitate pe piața muncii
Capverde a remarcat că, în prima jumătate a anului, rata șomajului a scăzut, iar județul Suceava nu a înregistrat concedieri colective, spre deosebire de alte regiuni din țară. Aceasta a evidențiat eforturile angajatorilor de a menține forța de muncă și de a oferi oportunități de angajare.
La Bursa de absolvenți, care a avut loc simultan în mai multe locații din județ, au fost așteptați toți cei interesați de un loc de muncă, inclusiv tineri care doresc să experimenteze interviuri. AJOFM a pregătit suport pentru toți participanții, subliniind importanța potrivirii abilităților cu cerințele angajatorilor.
Conform purtătorului de cuvânt, tinerii sunt încurajați să participe la aceste evenimente pentru a-și dezvolta abilitățile de comunicare și a se familiariza cu piața muncii. Această abordare are rolul de a facilita integrarea lor în câmpul muncii, oferindu-le oportunitatea de a interacționa direct cu angajatorii.
Conform Crainou.ro